Керівника можуть звільнити за цькування працівників або бездіяльність щодо мобінгу в колективі. Але лише за однієї умови

Ми – критичне підприємство, можемо забронювати лише 50% військовозобов’язаних. Як правильно порахувати кількість і чи входять сумісники до кількості…

У Верховній Раді зареєстровано законопроєкт №13350, яким пропонується змінити підхід до притягнення громадян до адміністративної відповідальності за порушення правил…

У 2024 році прийняли на роботу жінку, яка пропрацювала кілька тижнів, пішла на лікарняний, а згодом - у декретну відпустку. Сьогодні працівниця написала заяву на…

Мінрозвитку оновило критерії, за якими підприємства визнаються критично важливими для функціонування економіки та потреб сектору безпеки і оборони. Зміни, затверджені…

Під час воєнного стану виїзд за кордон для чоловіків віком від 18 до 60 років обмежено. Виняток становлять окремі категорії осіб, серед яких – заброньовані…

Чи можна прийняти на роботу в ТОВ близького родича директора в пряме підпорядкування?

Фахівці Держпраці нагадали, якщо працівник тимчасово виконує обов’язки іншого працівника, він має право на доплату

5 червня 2025 року Верховна Рада ухвалила в першому читанні законопроєкт №12451, який змінює правила оголошення зниклих безвісти осіб померлими. Йдеться про осіб, які…

У разі простою роботодавець може перевести працівників на іншу роботу, але за однієї умови

Право на відпустку до досягнення дитиною трирічного віку надається не лише батькам, а й родичам та опікунам дитини. Мін’юст нагадав порядок надання відпустки, правила…